Falta más trabajo para personas con discapacidad

  • De 2 mil que buscan empleo solamente lo han obtenido 150

Por: Martha Medina

A pesar de que la ley otorga beneficios a las empresas que contraten a trabajadores con alguna discapacidad y que se han logrado avances en este renglón, aún falta mucho por hacer, pues actualmente son 2 mil personas en esta situación que buscan un espacio laboral en la entidad, señaló el secretario del Trabajo y Previsión Social del Estado, Israel Soto Peña.

Agregó que es necesario continuar con las acciones para lograr más vacantes para las personas con discapacidad, pues durante este año a través del portal “Abriendo Espacios”, a través del Servicio Nacional del Empleo, se ha logrado encontrar trabajo para 150, cifra que representa menos del 10 por ciento de la demanda que se tiene en estos momentos.

El funcionario manifestó que aunque se han logrado avances en cuanto a la apertura de las empresas locales para ofertar trabajo para personas con discapacidad, es necesario que sean más las que incluyan a estos trabajadores, pues recordó que además de los beneficios de carácter fiscal a los que pueden tener acceso los empleadores, también existe una obligatoriedad que establece la ley, para que un porcentaje de su personal tenga integrantes de este grupo de la población.

Reconoció que sí falta cultura para que se cumpla con esta obligación, tanto en las empresas como en las instancias gubernamentales, donde también hay poco personal con discapacidad, por lo cual consideró que debe continuar la lucha para lograr que la población que se encuentra en esta circunstancia sea más visible y que pueda tener mas oportunidades para encontrar un empleo y tener una remuneración, para recibir la capacitación que le permita desempeñarse en un espacio laboral, de tal manera que cuente con la preparación necesaria para poder conseguir un trabajo y cumplir con sus responsabilidades.

Al referirse a la conmemoración de diciembre como mes de la discapacidad, el funcionario recordó que actualmente se estima que en Durango hay cerca de 84 mil personas que se encuentran en esta situación, aunque aclaró que no todas buscan un  empleo actualmente, ya sea porque ya están ocupadas en un proyecto de autoempleo, o bien porque su circunstancia les dificulta encontrar opciones para trabajar, situación a la cual hay que agregar el que falta cultura de inclusión laboral, para que quienes integran este grupo de la población tengan más opciones para su desarrollo en ese terreno, así como también puedan obtener un ingreso económico que les permita cubrir sus necesidades.