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Ilegal despedir personal por contingencia: STPS

Por: Martha Medina

Hasta el momento no se han recibido denuncias por despidos injustificados a causa de los efectos económicos y las medidas que se aplican por la pandemia de coronavirus, aunque sí se reportaron dos paros técnicos por parte de empresas del ramo manufacturero, las cuales dan empleo a poco más de 9 mil duranguenses, informó el secretario del Trabajo y Previsión Social del Estado, Israel Soto Peña.

En conferencia de prensa, el secretario manifestó que en el tema que se han presentado algunas quejas es en lo que se refiere a la aplicación de medidas para prevenir posibles contagios del coronavirus en algunas empresas, las cuales ya son investigadas por los inspectores de la Secretaría, aunque puntualizó que en la mayoría de los centros laborales ya se aplican las medidas recomendadas tanto por la Secretaría de Salud como por la Guía de Acción ante el Covid 19 enviada por la Secretaría del Trabajo y Previsión Social a nivel federal.

Agregó que se tiene el registro de industrias que optaron por trabajar con el 50 por ciento de la plantilla laboral, para cumplir con el tema de la sana distancia recomendada para prevenir posibles contagios, por lo cual manifestó que en este sentido la responsabilidad de la Secretaría con respecto a la pandemia es recordar a los trabajadores que “está en nuestras manos evitar la propagación del virus con las recomendaciones que se han hecho”, dijo textualmente Israel Soto, al manifestar que no se desea llegar al cierre de empresas, debido al efecto que tal medida tendría en la economía de miles de familias en la entidad, por lo cual insistió en la responsabilidad que debe tenerse con la aplicación de medidas preventivas y la importancia de cuidar los empleos.

Entre las medidas que se aplican también se recomienda que las personas que puedan trabajar desde su casa lo hagan si se sienten más seguro, para luego recordar que el Covid 19 tiene varias fases y en estos momentos el país se encuentra en la 2, en la cual se recomiendan medidas de higiene personales y en espacios laborales, para evitar que la presencia de la enfermedad avance y se tenga que llegar a la etapa 3, en la cual se suspenderán labores y la exigencia será mayor para todos, por lo cual insistió en la prevención.

Con respecto a posibles despidos a causa de los efectos económicos y medidas que se aplican por la pandemia, manifestó que no se tienen casos, además de señalar que de darse serían ilegales porque en la ley no se prevé una cuestión sanitaria como causa de despido, por lo cual pidió a quienes enfrenten esta situación que acudan a Procuraduría de la Defensa del Trabajador para atender su situación.

Al mismo tiempo, con respecto a otras medidas que aplican algunas empresas, como adelantar vacaciones a sus trabajadores, consideró que se trata de acciones que se pueden realizar por acuerdo entre patrones y el personal, en tanto se revisa que se apliquen las medidas preventivas para evitar casos de coronavirus, las cuales son supervisadas por personal de la Secretaría.

También se refirió a los paros técnicos que realizan en estos momentos dos empresas, como es el caso de Actif que tiene una planta de alrededor de 5 mil trabajadores y decidió suspender labores totalmente, aunque se trata de una medida de carácter temporal pues reanudarán su trabajo en unos días más, mientras que la empresa Yazaki, que tiene poco más de 4 mil empleados, optó por reducir su planta laboral activa en un 30 por ciento, aunque también confirmó que en breve reiniciará sus actividades normales.

Finalmente, en relación con el riesgo que tienen los trabajadores en las empresas, el funcionario puntualizó que es bajo por la naturaleza de las actividades que realizan, a diferencia de la situación que se presenta con el personal de las instituciones de salud que tienen mayor contacto con enfermos, mientras en otras áreas se puede laborar con las medidas preventivas que se han recomendado; en el caso de los trabajadores que viven al día y de las empresas más pequeñas, dijo el secretario que se espera la implementación de políticas públicas para apoyar a estos sectores, en los siguientes días.

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